盈君老師您好：很冒昧想要請問您一個問題，不知道能否獲得您的指點？我是個大新鮮人，投入職場快要滿一年，這個困擾本來想要跟您預約諮詢，然而，主要是費用問題，因為剛進入社會，本身也沒什麼存款，也知道老師您行程滿檔，若要預約可能無法及時處理到我的困擾，因此就鼓起勇氣試看看，用簡單的文字敘述，期盼能得到您的回應。現在我面臨的是工作去留問題，進入公司前非常興奮，也期許自己可以從這裡學習。到現在快滿一年，總覺得什麼事情都一事無成，做的工作好像沒什麼意義，真的想要離職，又有不甘。常有關注盈君老師的動態，在想是否老師這邊有職缺，我想應徵到您那邊上班，心理靈性類的產業應該會比較適合我吧？！呵。
親愛的：
回信給你的這個時候，剛好在想明天是宇宙黃種子日（是說，Kin 104 這個數字就要跟找工作、求職有關嘛？哈！），在時間的流動中，剛好可以引述這個印記的意義。首先，我當然不會因為你的一個意念興起，就跟你說可以來我這邊試試看喔！那樣就太沒有意義感了。畢竟你的問題並不是往哪裡去比較好，而是現在你的環境是否合適你？因為你的說明也算簡短，我也不知道你從事的行業別。不過我可以就大方向來說明給你聽。你說應徵時很興奮，那表示你可能不是病急亂投醫式的找到工作，你應該是有所期待的。在工作上的學習與成長，並非單方向的。也許你認為公司需要給你些什麼，但反過頭來說，公司願意支付薪水，公司是付出代價的，公司想要從你身上獲取等值的回饋，如果你的付出價值大於原本的薪資，那表示你可以加薪了。
我的意思是說，這個勞資關係是公平的，所以這一年的日子下來，你應該要有所學習才對，即便是最簡單的勞務，都是有成長的可能性。最有參考性的指標人物就是嚴長壽先生，他從一個外商公司傳達小弟，能夠不斷地增長學習，一直抵達到總裁位置，或許你可以看看他的傳記，給自己一些領悟。離職絕對是可行的選項，但我會建議你再回頭好好看看現在的工作，想想當初進入的理念，是不是因為自己想法的狀況，導致失去很多值得學習努力的機會。沒有什麼公司是適合你的，而是你有沒有創造自己的價值讓公司保有你。也許這公司並不值得你留念，但你有沒有在過程當中創造自己的定位後再選擇離去呢？
我這樣說，並沒有絕對該走或該留的建議，一樣是提醒你看看自己。也許你發現原來真正能讓你學習到的技能，都只是被你所忽略了。畢竟現在你不是被挖角走，因此你可以想想留著看清楚一些未曾發現的。宇宙黃種子的意義是每顆種子都跟宇宙有所連結，所謂一花一種子，生命之花源自於生命之種，你當初許下的心願、給出的承諾，也需要你的灌溉、呵護才有機會發芽，一旦開花，心力的展延就會不斷開拓。你可能是沒有耐心，也可能是方法用錯，但值得你暫停再看回一次。先試著不要討厭它，再一次讓自己喜歡上這份工作，給自己多點主動性，公司、主管、前輩沒能教導你，你就好好自行研習。真的學會了，就是你的，再也拿不走的。就算只留下一個月，那也要讓自己這一年不白費才對。
祝福你！若你真的能有所斬獲、成長，說不定哪天也是有機會過來這裡的，但前提是你也要有點本事才行，我們可不是非來者不拒的喔！
《13月亮曆流日報告》
Kin104 宇宙黃種子
今天是西元2020/07/11 馬雅曆法NS1.32/13/15
宇宙烏龜之月：我如何散播我的喜悅與愛？
第15天：將專注力放頂輪/目標
本日 PSI ：行星黃人
《13月亮曆當日小訊息》
▲今日課題： 我如何回到當下並超越到下個階段?我要如何分享愛與喜悅?
▲宜：種下種子、放下不愉快、慢慢來、收獲豐盛、漸進式的行動、靜心等待、突破限制與框架、接近 大自然、照顧身體並回應身體需求 。
